Educateur specialise (H/F)

Description du poste

L'AHAPS recrute pour son Service Mineurs non accompagnés :
Un Educateur Spécialisé (H/F)
Pour un poste en CDI à temps complet
Horaires de travail en soirée
Titulaire d'un diplôme d'Educateur Spécialisé
A pourvoir rapidement
Missions :

Mettre en œuvre la prise en charge éducative quotidienne des jeunes mineurs de 15-18 ans ainsi que des jeunes majeurs accueillis dans le cadre de mesure de l'aide sociale à l'enfance sur des logements autonomes.

Savoir-faire :

• Assurer l'accompagnement éducatif individualisé de mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'enfance.
• Soutenir les jeunes dans leur parcours d'autonomisation, notamment en matière de scolarité, de formation, de santé, de vie quotidienne et d'insertion socioprofessionnelle.
• Accompagner les démarches administratives relatives à leur situation, particulièrement en matière de droit au séjour, de régularisation et d'accès aux droits, en lien avec les partenaires compétents.
• Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés d'accompagnement, en tenant compte des besoins et du parcours de chaque jeune.
• Développer et entretenir les partenariats nécessaires à la continuité des parcours, notamment avec les services départementaux, les établissements scolaires, les organismes de formation et les acteurs de l'insertion.
• Mettre en place des actions individuelles et collectives.
• Participer à la dynamique collective du service, aux réunions d'équipe et à la rédaction des écrits professionnels.

Profil et compétences recherchés :

• Diplôme d'État d'éducateur spécialisé (DEES) souhaité.
• Connaissance du dispositif de protection de l'enfance et des spécificités de l'accompagnement des mineurs non accompagnés.
• Connaissance des procédures administratives relatives au séjour des ressortissants étrangers, notamment dans la perspective du passage à la majorité.
• Capacités d'analyse, d'organisation, de rédaction et de travail en équipe pluriprofessionnelle.
• Aptitude à développer des relations partenariales et à accompagner des situations complexes avec autonomie, rigueur et discernement.
• Qualités relationnelles, posture interculturelle et respect des principes éthiques de l'accompagnement éducatif.

Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité de l'encadrement du service. Vous pourrez être amené à travailler en soirée.

Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66 et ancienneté.

Adresser CV, lettre de motivation :
Au service des Ressources Humaines : ressourceshumaines@ahaps.fr

Compétences attendues

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre force de proposition
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

L'employeur

ASS HAVRAISE ACTION PROMOTION SOCIALE, autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents (20 à 49 salariés).

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